News
Flexibilní formy zaměstnání podle zákoníku práce a spolupráce s OSVČ pohledem právníka a interního auditora
Flexibilní formy zaměstnání podle zákoníku práce a spolupráce s OSVČ pohledem právníka a interního auditora Datum konání: 20. 4. – 21. 4. 2020 Obsah semináře: Typy pracovních smluv a jejich flexibilní využití. Flexibilní pracovní úvazky. Sdílení pracovního místa, sdílení zaměstnanců. Rizika různých pracovních úvazků. Flexibilní rozvržení pracovní doby. Homeoffice a jeho rizika. Rizika HR činností. Spolupráce s OSVČ: […]
GDPR v personální praxi, monitoring zaměstnanců
GDPR v personální praxi, monitoring zaměstnanců Datum konání: 3. 2. 2020 Obsah semináře: Osobní údaje zaměstnance – co je a není osobní údaj Osobní údaje při náboru a jejich uchování po ukončení výběrového řízení Vztah s personálními agenturami Pro jaké účely smí zaměstnavatel údaje zaměstnance zpracovávat Zpracování osobních údajů na základě souhlasu zaměstnance a fotografování […]
Compliance pohledem Compliance Officera, interního auditora a risk manažera
Compliance pohledem Compliance Officera, interního auditora a risk manažera Datum konání: 23. 9. – 24. 9. 2019 Obsah semináře: Co všechno od Compliance očekávat. Účel a zaměření funkce Compliance u jednotlivých typů finančních institucí. Organizační a personální požadavky na Compliance u jednotlivých typů institucí. Vztah Compliance k managementu. Náplň Compliance – celková charakteristika. Vztah Compliance k předpisům proti legalizaci výnosů z trestné činnosti (AML). Vztah […]
Řízení rizik ve veřejné správě – Brno
Řízení rizik ve veřejné správě – Brno
Seminář Risk Management I
Seminář Risk Management I Společnost pořádá 28/3/2019 seminář „Risk Management I.“, který je určen vedoucím pracovníkům, manažerům, interním auditorům, jejichž úloha spočívá zejména v řízení rizik a v kontrolních činnostech. Cílem školení je obeznámit účastníky s identifikací, řízením, řešením rizik. Seminář seznámí účastníky s úlohami manažerů a vedoucích pracovníků. Získáte ucelené znalosti z oblasti řízení rizik. Na […]